Ngày 15/7/2025, Chủ tịch UBND tỉnh Lê Hải Hoà đã ký ban hành Công văn số 2183/UBND-NC chỉ đạo việc thực hiện chế độ tiền lương, phụ cấp lương đối với cán bộ, công chức, viên chức sau sắp xếp tổ chức bộ máy, tổ chức chính quyền địa phương 02 cấp. Theo đó, Chủ tịch UBND tỉnh đề nghị các cơ quan, đơn vị thực hiện một số nội dung sau:

Để việc chi trả chế độ tiền lương, phụ cấp lương đối với cán bộ, công chức, viên chức, người lao động cấp huyện, xã, phường, thị trấn trước khi sắp xếp tổ chức bộ máy, tổ chức chính quyền địa phương 02 cấp được kịp thời, thống nhất, đồng bộ, UBND tỉnh thống nhất thực hiện như sau: Cán bộ, công chức, viên chức, người lao động hiện đang công tác tại các đơn vị hành chính xã, phường (mới) tiếp tục hưởng chế độ, chính sách đặc thù áp dụng theo vùng, theo khu vực hoặc theo đơn vị hành chính như trước khi sắp xếp cho đến khi có quyết định mới của cấp có thẩm quyền; giữ nguyên phạm vi, đối tượng và nội dung của các chế độ, chính sách theo quy định của Trung ương áp dụng đối với đơn vị hành chính như trước khi sắp xếp cho đến khi có quyết định khác của cấp có thẩm quyền. Trong quá trình thực hiện, nếu có thay đổi tên gọi của đơn vị hành chính sau sắp xếp thì sử dụng tên gọi mới của đơn vị hành chính để tiếp tục tổ chức thực hiện các chế độ, chính sác đặc thù. Các chế độ, chính sách tiền lương và phụ cấp lương, phụ cấp đặc thù, phụ cấp chức vụ hiện hưởng (nếu có) của cán bộ, công chức, viên chức, người lao động tại xã, phường mới được thực hiện, bảo lưu trong thời gian 06 tháng, sau thời gian trên sẽ thực hiện theo quy định mới của pháp luật.

Thực hiện chế độ, chính sách tiền lương, phụ cấp lương, phụ cấp chức vụ đối với các trường hợp luân chuyển, điều động, tăng cường tại các xã, phường theo Kế hoạch số 483-KH/TU ngày 21/6/2025 của Tỉnh ủy Cao Bằng:

Đối với 26 trường hợp luân chuyển, thực hiện theo quy định tại Điều 51 Nghị định số 170/2025/NĐ-CP ngày 30/6/2025 của Chính phủ quy định về tuyển dụng, sử dụng và quản lý công chức, cụ thể : Thực hiện bảo lưu phụ cấp chức vụ theo quy định tại khoản 1 Điều 5  Nghị định số 170/2025/NĐ-CP của Chính phủ. Đối với các quy định tại khoản 2, khoản 3, khoản 4 Điều 51 Nghị định số 170/2025/NĐ-CP của Chính phủ tạm thời chưa thực hiện, do hiện nay chưa có hướng dẫn cụ thể của Bộ Nội vụ và các cơ quan liên quan, khi có hướng dẫn của cơ quan có thẩm quyền UBND tỉnh sẽ chỉ đạo các cơ quan chuyên môn triển khai thực hiện.

Đối với các trường hợp điều động (03 người): Thực hiện theo hướng dẫn tại mục 1 Công văn này.

Đối với  trường hợp tăng cường đi công tác ở cơ sở (01 người): Thực hiện theo quy định tại điểm a, điểm b khoản 1 Điều 12 Nghị định số 178/2024/NĐ-CP của Chính phủ (đối với chính sách quy định tại c khoản 1 Điều 12 Nghị định số 178/2024/NĐ-CP sẽ thực hiện khi có hướng dẫn của cơ quan có thẩm quyền).

Giao Sở Nội vụ, Sở Tài chính theo chức năng, nhiệm vụ, theo dõi, đôn đốc các cơ quan, đơn vị, các xã, phường thực hiện đảm bảo chế độ, chính sách tiền lương, phụ cấp lương, phụ cấp chức vụ đối với cán bộ, công chức, viên chức, người lao động đảm bao kịp thời, đúng quy định.

Trong quá trình triển khai thực hiện nếu có phát sinh khó khăn, vướng mắc, đề nghị cơ quan, đơn vị phản ánh, báo cáo UBND tỉnh (qua Sở Nội vụ) để cùng phối hợp giải quyết. 

PV

Tải về